新西兰-加鼎移民

作为全球公认的高福利国家，新西兰长期吸引着众多有意向海外发展的技术人才。在多个移民通道中，绿名单技术移民通道因其门槛较低、审批迅速、支持国内申请等优势，正在成为主流移民选择。本文将介绍绿名单政策背景、职业分类及适合人群，帮助您全面了解这一高通过率移民通道。什么是新西兰绿名单技术移民新西兰绿名单（Green List）是官方发布的紧缺职业清单，涵盖建筑、工程、医疗、教育、IT等多个高需求行业。为解决国内技能人才短缺问题，新西兰政府设立了快速通道，允许符合条件的申请人跳过传统评分系统，直接申请永久居留或通过工作积累后转永居。绿名单职业分类及代表职业绿名单分为两个层级，分别对应不同申请路径。 Tier 1：境外申请，一步到位获居留权 Tier 1包含170多个紧缺职业，申请人可在国内直接申请新西兰永久居留签证，无需先在新西兰工作。典型职业包括：建筑类：结构工程师、项目经理、工料测量师等；工程类：机械、电气、化学工程师，电信网络工程师；医疗类：注册护士、专科医生、助产士、心理学家； IT类：软件工程师、网络安全专家、数据分析师；教育类：数学/物理中学教师、毛利语教师；其他：环境科学家、食品技术专家、注册兽医（需新西兰认证）。 Tier 2：新西兰本地工作两年后申请居留 Tier 2适合已在新西兰工作或计划先通过工作签证进入的新移民。该类别职业多为电工、水管工、汽修工、幼儿教师等技术岗位，申请人需取得新西兰本地职业资格证，并完成两年工作。适合申请绿名单的人群该通道尤其适合以下三类人群：高技能人才：建筑、工程、医疗、科研、IT等行业的专业技术人员；留学生群体：选择绿名单专业留学，为未来移民铺路；职场人士：希望提升职业发展和生活品质，寻求海外新机遇者。新西兰绿名单为高技能人才提供了简捷高效的移民路径。加鼎移民提供专业评估与一对一咨询，助您快速确认是否符合资格，量身定制专属移民方案，保障申请顺利高效。如果您有意了解更多信息，欢迎联系加鼎移民顾问团队，我们将为您提供精准、高效的申请指导。新西兰绿名单申请要求年龄在55周岁以下；雅思6.5分；符合新西兰的健康和品格的要求。有3年以上相关行业经验，并获得符合资质的担保；获得至少1年以上的全职劳动合同。 “绿色名单”移民官网上有共计215个职业，有174个可以直接申请居留身份。其中主要是高科技技术人员和工程师。有41个职位可以在工作2年后申请居留签，即从事这些职业，在新西兰工作2年后可以按照绿色名单通道来申请移民。

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2025年5月美国移民排期更新！职业移民全部原地踏步

近日，美国国务院更新了2025年5月移民排期。从更新的内容中可以看出，职业移民表A、表B所有类别均未变动。亲属移民表A仅F-4（兄弟姐妹类别）前进5个月，其余类别无变化。表B中的F-2A（配偶及未成年子女）前进3.5个月，F-4前进2个月，其余停滞。另外，新政下的EB-5仍然保持无排期。职业移民排期排期表A：最终裁定日 ● EB-1: 2022年11月8日，无变化；● EB-2: 2020年10月1日，无变化； ● EB-3技术类: 2020年11月1日，无变化； ● EB-3非技术: 2017年4月1日，无变化；● EB-4：不可用；● EB-5（直投和区域中心）：2014年1月22日，无变化；● EB-5预留类别（乡村，高失业率地区以及基建项目）：无排期。排期表B：递交申请日 ● EB-1: 2023年1月1日，无变化；● EB-2: 2020年11月1日，无变化；● EB-3技术类: 2020年11月15日，无变化；● EB-3非技术: 2018年1月1日，无变化；● EB-4：2021年2月1日，无变化；● EB-5（直投和区域中心）：2016年10月1日，无变化；● EB-5预留类别（乡村，高失业率地区以及基建项目）：无排期。亲属移民排期排期表A：最终裁定日 ● F-1：2016年3月15日，无变化；● F-2A：2022年1月1日，无变化；● F-2B：2016年7月22日，无变化；● F-3：2011年4月1日，无变化；● F-4：2008年1月1日，前进153天。排期表B：递交申请日 ● F-1：2017年9月1日，无变化；● F-2A：2025年2月1日，前进109天；● F-2B：2017年1月1日，无变化；● F-3：2012年7月22日，无变化；● F-4：2008年6月1日，前进61天。新EB-5预留签证类依然无排期，“双递交”拿“小绿卡”的优势还在。因为年初已经提出过排期预警，等新法案出现的三类Reserved有了排期再去申请EB-5就没有什么太大意义了。所以那些想尽快拿到美国身份的申请人，建议趁早行动，以免错过窗口红利期。美国移民优选三大途径 EB-1A杰出人才移民作为职业移民的第一类优先级，旨在吸引具有杰出能力的人才。它是具有卓越才能的人获取美国绿卡的首选途径之一。如申请人在商业、科学、艺术、教育或体育等领域取得过一定的成就，并在业内有一定声望，那么EB-1A就是最佳选择之一。 NIW国家利益豁免属于美国移民第二优先类别（EB-2），虽然与EB-1A绿卡相比排期时间较长，但申请门槛较低，同样具有巨大的吸引力。根据移民法规，申请人只需符合"高等学历"或"特殊技能"的相关条件，即可提交申请。因此，几乎所有行业的优秀人才都有机会申请NIW。美国EB-5投资移民新政当前职业移民中仅剩的“免排期”快速通道，且审批时间短、条件限制较少。不过随着申请人不断增加，这一窗口期正在迅速关闭。对于在美国的留学生而言，若想获得绿卡，行动必须迅速，尤其是H1B签证未中签者，EB-5新政是当下可以快速拿到美国绿卡身份的优选。此外，申请人还要格外关注“隐形排期”，对于EB5新政，还是要选对优质的投资项目！加鼎移民一向对EB-5项目都是严格把关，有效保障投资人绿卡身份的获批和投资额的返还。若您也有意向移民美国，务必赶紧上车，抓住时机，尽早申请，尽早获批，尽早受益。

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近期出境＝高风险！美国大厂紧急通知H-1B员工：非必要勿出境

据《华盛顿邮报》报道，近日，美国多家科技公司向持有H-1B签证的员工发出提醒：“近期非必要不要出境。”理由很简单：回美入境面临着越来越不可控的风险。来自硅谷的多位移民律师表示，他们接到大量科技从业者的咨询，许多人因突发家庭变故（如亲人病重、奔丧）需要回国，但都在犹豫——不是不想回，而是不敢回。因为一旦出境，可能会在入境时被海关“二次审查”甚至拒绝入境，导致无法返回美国工作。 H-1B持有人面临的不确定性越来越大 H-1B签证一直是外籍科技人才在美合法工作的重要通道。H-1B签证的难度本就不低，每年仅6.5万个名额，大量申请者需通过抽签决定命运。如今，在政策收紧、审查趋严的背景下，想要手持H-1B签证留在美国的难度越来越大。审查更严 “二次审查”不仅包括传统的背景调查，还延伸到社交媒体、政治立场、资金来源、学习与工作动机等层面。一些移民官会根据社交平台上的“点赞”记录、群组参与、朋友圈发布内容等判断申请人是否存在“潜在风险”。美国收紧H-1B的呼声越来越高美国关于取消或修改高技能人才签证计划（如H-1B）的言论再度在部分政治派别中浮现。尽管没有明确的政策出台，但这已足以引发外籍人才群体的广泛焦虑。 3月27日，参议员迪克·德宾（Dick Durbin，民主党-伊利诺伊州）和查克·格拉斯利（Chuck Grassley，共和党-爱荷华州）共同提出了《2023年H-1B和L-1签证改革法案》。该法案旨在减少这些签证项目中的欺诈和滥用行为，保护美国和签证持有者的权益，并提高外国工人招聘过程的透明度。具体而言，法案提议对雇主施加新的工资、招聘和声明要求，要求雇主在美国劳工部管理的可搜索网站上发布H-1B职位信息，并赋予劳工部新的执法权力。 H-1B拒签率可能会升高在特朗普政府第一任期内，H-1B签证的拒签率曾一度飙升至15%，而当前政策的不确定性让这一趋势可能再度重演。虽然一些美国科技公司已开始采取应对措施，例如为员工提供法律咨询，建议他们随身携带所有移民相关文件，或协助支付加急申请费用，以减少签证延期带来的风险。然而，这些措施只是治标不治本，对于那些怀揣“美国梦”的科技人才而言，未来的道路或许比他们预想的更加崎岖。提前规划好身份才能安心留美如此形势下，提前规划美国身份变得更加重要，有了身份才能跳出这个“怪圈”，offer更好拿，职位起点更高，留美更自由！在当下环境当中，新法EB-5项目完美符合需求。不仅提供了预留签证通道，双递交优势下，在美申请人可同时递交I-526E和I-485申请，以及同时申请Combo卡（EAD工卡+AP回美纸）！合法长居美国轻松实现！现在申请，锁定新政EB-5“三大利好” 双递交新政EB-5允许申请人同时递交I-526E（移民申请）和I-485（身份调整申请）两份文件。这一机制使得申请人在等待 I-526E审批结果的同时，有机会提前获得小绿卡（即临时绿卡），快至90天内即可获批，从而拥有在美国合法停留和工作的机会，提前享受绿卡带来的诸多便利。最快2年返款 2023年10月11日，移民局官网明确表明：满足移民新政的投资需要至少维持2年。这意味着新政投资最短2年即可返还投资款。这一政策不仅降低了投资风险，还提高了资金的流动性，为投资人提供了更大的资金安全保障。无排期，稳拿绿卡新政EB-5目前仍保持无排期状态，可以快速获得绿卡。但随着申请人的增加，预计很快将出现排期问题，所以有意向的申请人还需抓紧上车。

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